好萌>///<
昨天晚上的企業邏輯創新，為了講正面思考，給我們灌輸了一堆腦部運作相關的知識
其實覺得這門課上到現在對我最有用的大概就是這些知識了，雖然我也沒有全抄下來
不過上課聽到一半我發現有一件很嚴重的事情
我自己好像缺乏重大的情緒波動
是在講到「人對情緒最＿＿的時候的事情會記得特別清楚」
可是一回想起來，我真的不知道我最快樂、最害怕、最傷心、最憤怒的時候是什麼時候
真要說起來，我一直都很快樂，也一直都很傷心，一直也在害怕
一點小波動，我就可以笑、可以哭、可以怎樣的
生氣就比較例外了，大概只有在執行任務的時候會因為效率不彰而生氣吧
另外還有講到一個在中文裡沒有的詞彙
Accountability
上課翻"當責"，google翻"問責"
跟盡 responsibility有所區別
個人覺得差異大概是在
盡責就是把一件事情完成並做好，沒了
當責則是把一件事情完成的同時，以人的角度去思考是否有比正確解更好的解答
前者大多可以用機器來完成，後者則不行，甚至連人也很難做到
不過當大家都能做到時，世界會變得很不一樣吧
最後也講了幾個相處時重要的元素
當中其實我只對一個有印象，因為這也是我最在乎的
那就是承諾
一個人不能遵守承諾，與他人的關係就很難真正長久下去
最基本、最常見的承諾就是守時，偏偏這個一堆人做不到，常常會讓我覺得心情很差
其實我覺得適當的樂觀也是很重要的，給週遭的人帶來希望，讓別人跟你在一起時能感到自在、快樂。
最後附個今早Mentalk看到的覺得蠻經典的www
永遠不要想要蓋什麼近水樓台，
只要感覺對，女生直接讓你阿波羅登月。
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記得，你要做的不是近水樓台 (頂多只能撈到湖面上的月亮不切實際)
是他媽的架好火箭發射台，準備阿波羅登月。
by Brad255 #1KMclA5J (MenTalk)
正確與否不予置評，畢竟我毫無經驗，我自己看到身邊的確是很多阿波羅13直接飛上去啦... ...
不過我由衷希望之後發生在我身上的是由長久相處而生的情感，希望這個希望不會只是希望
果然翁萌萌
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